Zahradní technika Stihl Konice
Naše firma se zabývá prodejem zboží pro les, zahradu ,volný čas a hraček pro děti. Zajišťujeme záruční i pozáruční servis přímo v našem servisním středisku, nebo ve spolupráci se smluvními partnery po celém území ČR.
Poskytujeme náhradní plnění
Dodavatel náhradního plnění 2021
Firma Michal Dlouhý, IČO 74333640 je dodavatel náhradního plnění.
Zaměstnáváme více než 50% osob se zdravotním postižením a máme sjednanou dohodu o uznání zaměstnavatele dle §78 zákona č. 435/2004 Sb. s Úřadem práce.
Před vytvořením objednávky nás prosím kontaktujte.
Telefon: +420 722 744 267
E-mail: info@e-les.cz
Poznámka
- Po domluvě a následné objednávce na odběr výrobků pro náhradní plnění budou veškeré doklady k Náhradnímu plnění zaneseny do Evidence náhradní plnění MPSV a automaticky zaslány na váš e-mail ke schválení.
- Pokud nemáte zkušenosti s náhradním plnění, vše vám vysvětlíme.
- Faktury nelze vystavovat zpětně.
- Objednávku výrobků po uzavření smlouvy pak můžete provést i přes eshop. V případě, že nebudou vámi požadované produkty skladem, doplníme vám objednávku ručně v administraci.
7 důvodů, proč NÁHRADNÍ PLNĚNÍ
Důležité odkazy
Přihlášení do Evidence náhradního plnění MPSV pro firmy
Seznam dodavatelů náhradního plnění. Aplikace MPSV.
Ohlášení plnění povinného podílu OZP
Obecné informace k aplikaci Evidence náhradního plnění MPSV
Podmínky náhradního plnění pro zaměstnavatele
Dle ustanovení § 81 zákona o zaměstnanosti jsou zaměstnavatelé s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru povinni zaměstnávat osoby se zdravotním postižením ve výši povinného podílu těchto osob na celkovém počtu zaměstnanců zaměstnavatele. Povinný podíl činí 4 %. Počty zaměstnanců se počítají v průměrném přepočteném počtu, výpočet je uveden v prováděcí vyhlášce č. 518/2004 Sb.
Povinnost plnění povinného podílu zaměstnavatelé plní
- zaměstnáváním v pracovním poměru,
- odebíráním výrobků nebo služeb od zaměstnavatelů, se kterými ÚP ČR uzavřel dohodu o uznání zaměstnavatele (uzavírá se dle § 78 zákona o zaměstnanosti), nebo zadáváním zakázek těmto zaměstnavatelům nebo odebíráním výrobků nebo služeb od osob se zdravotním postižením, které jsou osobami samostatně výdělečně činnými a nezaměstnávají žádné zaměstnance, nebo zadáváním zakázek těmto osobám (tzv. náhradní plnění), nebo
- odvodem do státního rozpočtu,
nebo vzájemnou kombinací uvedených způsobů.
Více informací k plnění Ohlášení plnění povinného podílu OZP.
Výše odvodu povinného podílu do státního rozpočtu pro odběratele
Limit výše povinného podílu pro rok 2021 je 34 611,- Kč.
Odvod činí 2,5 násobek průměrné mzdy v národním hospodářství za 1. až 3. čtvrtletí roku, v němž povinnost plnit povinný podíl OZP vznikla, a to za každou osobu. Aktuální výši průměrné mzdy v tomto období vyhlašuje MPSV v každoročním ohlášení.
Příklad výše výše odvodu povinného podílu pro rok 2021 při 25 zaměstnancích
Pro rok 2021 se tedy počítá s hodnotami v roce 2020, kdy průměrná měsíční mzda činila 34 611,- Kč.
Státu je nutné odvést částku ve výši 2,5 násobku průměrné měsíční mzdy.
Při 25 zaměstnancích máte mít povinný podíl 4%, což činní 1 zaměstnance se zdravotním postižením.
2,5 x 1 x 34 611 = 86 527,50 Kč.
Příklad výše Využití náhradního plnění odběrem výrobků pro rok 2021 při 25 zaměstnancích
Pro rok 2021 se tedy počítá s hodnotami v roce 2020, kdy průměrná měsíční mzda činila 34 611,- Kč.
Na splnění povinnosti zaměstnat 1 OZP je třeba odebrat služby ve výši 7 násobku průměrné měsíční mzdy.
Při 25 zaměstnancích máte mít povinný podíl 4%, což činní 1 zaměstnance se zdravotním postižením.
7 x 1 x 34 611 = 242 277,00 Kč.
Měsíčně tak při odběru zboží ušetříte: 7 210,63 Kč.
